長安大學(xué)工程機械學(xué)院胡永彪院長、汾湖高新區(qū)組織人事局局長吳文駿、汾湖高新區(qū)組織人事局副局長周強、吳江人社局專業(yè)技術(shù)人員管理科科長王龍弟、汾湖高新區(qū)組織人事局人才科科長徐國良、江蘇省特種設(shè)備監(jiān)督檢驗研究院姜永磊主任、江蘇省特種設(shè)備監(jiān)督檢驗研究院吳江分院黃偉華副院長受邀出席報告會,公司人力資源總監(jiān)蘭紅僑主持會議,公司技術(shù)總監(jiān)袁秀峰介紹了這個科研課題的背景與意義。
作為公司科研工作站建站以來首個進站工作的博士,王劍博士首先作了《桁架門式起重機智能化參數(shù)設(shè)計研究》的開題報告。
該課題旨在開發(fā)出一套可以智能進行桁架門式起重機參數(shù)化設(shè)計的軟件系統(tǒng),計算起重機的自重載荷、起升載荷、變速運行引起的載荷、風(fēng)載、溫度變化引起的載荷等,明確載荷組合。
同時,研究金屬結(jié)構(gòu)的強度計算、剛性計算、抗失穩(wěn)計算與疲勞強度計算,不僅能解決提高桁架門式起重機金屬結(jié)構(gòu)的設(shè)計精度與設(shè)計效率,將設(shè)計人員從繁瑣的計算工作中放出來,同時還可以進一步推動整個起重機行業(yè)的發(fā)展。
公司董事長金紅萍女士最后致答謝謝,公司博士后科研工作站順利啟動,王劍博士順利開題,是吳江區(qū)、汾湖高新區(qū)人社局系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、支持的成果,是法蘭泰克與長安大學(xué)在人才合作上的新成果。
公司始終高度重視人才發(fā)展與技術(shù)創(chuàng)新,將從人才培養(yǎng)與企業(yè)發(fā)展的大局出發(fā),將博士后工作站與公司主業(yè)緊密結(jié)合,積極與高校合作,引進高層次人才,推動企業(yè)的持續(xù)技術(shù)創(chuàng)新,讓企業(yè)保持核心競爭優(yōu)勢,引領(lǐng)和推動行業(yè)的智能化發(fā)展。
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